Обязанности:
Набор, обучение и адаптация новых агентов (увеличение численности агентской группы);
Планирование, координация и контроль деятельности агентской группы (выполнение планового задания группы в разрезе видов страхования);
Стимулирование агентских продаж;
Подготовка договоров страхования и их пролонгация
Формирование отчетности по продажам.
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
Высшее либо среднее профессиональное/незаконченное высшее образование при наличии опыта работы в страховании/финансово-банковском секторе не менее 1 года
Лидерские качества;
Владение навыками поиска и привлечения новых агентов, организации и проведения обучения, ведения переговоров и решения конфликтов, стимулирования продаж;
Стрессоустойчивость, коммуникабельность, инициативность, аналитический склад ума, умение аргументировать позицию;
Уверенный пользователь ПК (MS Office, интернет, электронная почта).