Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:

Прием, увольнение, переводы;

Составление и контроль за соблюдением графиков отпусков;

Оформление всех видов отпусков и больничных листов;

Ведение воинского учета;

Формирование отчетов.

Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость

Образование среднее профессиональное или высшее, а также опыт в аналогичной должности от 1 года в компаниях с численностью не менее 300 человек;

Отличное знание трудового законодательства РФ;

Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.2;

Исполнительность, внимательность, ответственность. Грамотная устная и письменная речь.

Работа в крупной, стабильно развивающийся компании;

Официальное трудоустройство (работа в соответствии с ТК РФ), дополнительные социальные гарантии, медицинское обслуживание.

Широкие возможности для профессионального развития и карьерного роста;

Дружный коллектив и насыщенную корпоративными мероприятиями жизнь!

Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день