1 размещение вакансий, поиск необходимых кандидатов, используя сми, интернет, центр занятости и тд. 2 организация работы с персоналом. 3 работа с кандидатами, проведение собеседований, годен кандидат или нет. 4 определение потребностей в персонале. 5 обеспечение в персонале необходимой спецальности. б принятие решения о найме, переводе, продвижении и увольнении сотрудников. 7 составление трудовых договоров. 8 ведение кадровой документации. 9 создание и ведение кадрового резерва.

1 работа на дому, возможно совмещение. 2 работа с любого города рф. 3 оформление по договору. 4 оплата за каждого кандидата отработавшего от 7 смен. 5 карьерный рост, бонусы.6 премии по результатам работы.

Место работы: Работа на домуГрафик работы: Гибкий графикОпыт работы: От 3 летТребования: 1 активность, желание работать и зарабатывать.2 опыт работы желателен, но можно без опыта.3 образование не ниже среднего.4 умение читать резюме.5 знание мотивации и оценки персонала, общительность.6 знание п/к.7 умение работать с документацией.8 отвественное отношение к работе, исполнительность, внимательность.