1.Полный цикл работ по рекрутингу: от создания текста вакансии размещения и дальнейшей работе с кандидатами: Обзвонить базу кандидатов, пригласить кандидата на собеседование, провести телефонное интервью, записать на собеседование, согласовать даты встречи и и.д.2.Холодные звонки кандидатам по скрипту- будут однозначно.3.Работа с документами

Заказов бывает много, я физически не успеваю их сделать качественно и вовремя, в связи с этим ищу помощника на разовые задачи, но на постоянной основе.Все работы выполняются удаленно, согласно выставленным дедлайнам.1. Что я планирую делегировать: -полный цикл работы по рекрутингу (заказов ОЧЕНЬ много); Всему научу.-работу с документами и презентациями;-отчетность Оплата сдельная!!! Стоимость в рублях за выполненные задачи я указываю до начала работы Варинаты оплаты:50/50- партнерские отношения-готова платить проверенному постояннму исполнителю, который качественно будет выполнять поставленные задачи;60/40 от моего гонорара- срочные задачи;70/30 от моего гонорара -не срочные задачи.2. БОНУС моему помощнику- бесплатное обучение базовым HR-навыкам от эксперта -практика. 3. При необходимости компенсация расходов на мобильную связь.

График работы: Гибкий графикПредоставляется: ОбучениеОпыт работы: Не требуетсяТребования: 1. Интересует мотивированный исполнитель который хочет профессионально развиваться в HR сфере и в рекрутинге в частности!Идеально подойдут: студенты старших курсов по теме управление пресоналом, молодые специалисты, люди-самоучки в рекрутинге.2.Обязательно!!! УВЕРЕННЫЙ пользователь MS office: и WORD и EXCEL пользователь различных мессенджеров.3.Обязательно!!!Наличие ПК.4.Желательно с мобильным тарифом по России, также возможна компенсация мобильной связи.5.Возможность периодически подрабатывать.5.Грамотная письменная и устная речь 7.Ответственный. Пунктуальный.Вежливый человек с приятным голосом.