Обязанности:

Ведение кадрового производства (несколько юр. лиц, численность более 150 чел.)

Подбор персонала в оговоренные сроки.

Размещение вакансий в интернет-ресурсах и поиск кандидатов всеми известными способами

Проведение собеседований

Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость

Оформление приема, перевода, увольнения работников

Формирование и ведение личных дел

Комплектование предприятия работниками необходимых профессий

Ведение кадрового делопроизводства

Ведение, учет и хранение трудовых книжек работников

Коммуникативные навыки (грамотная устная и письменная речь);

Самоорганизация‚ умение распределять время‚ расставлять приоритеты;

Опыт работы Опыт работы менеджером по персоналу или кадровиком не менее 1 года. Знание Трудового Кодекса РФ. Знание офисной техники, программы 1С ЗУП 7, 8.2, 8.3 Обязательное знание WORD. EXCEL

Личные качества: активная жизненная позиция, самоорганизованность, коммуникабельность, готовность к большому объему работы, стрессоустойчивость, обучаемость.

Режим рабочего времени: рабочий день с 09-00 до 17-30, суббота и воскресенье выходной день. Официальное трудоустройство, социальные гарантии, дотации на питание.

Уважаемые кандидаты! Для прохождения собеседования необходимо обращаться в Отдел персонала по адресу: гор. Челябинск, Советский р-н, ул. Ударная, д. 7 "А" (проезд от ж/д вокзала, остановка на против пригородных касс. Маршрутное такси № 13 до остановки ПЁТР, служебный вход в ворота "ЗООТОВАРЫ" ) Собеседование можно пройти с понедельника по четверг с 10.00 до 16.00 (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00)

Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день