Обязанности: Подбор требуемого персонала. Расстановка кадров, организация обучения персонала, аттестация, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства. Требования: Пунктуальность, надежность, ответственность, умение работать в коллективе, легкая обучаемость, владение Интернет и ПК, можно без опыта работы...