Активный поиск и приглашение лучших кандидатов на открытые позиции.Проведение телефонных собеседований и оценка профессиональных навыков соискателей.Взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в подборе персонала.Участие в разработке и внедрении внутренней HR-стратегии.Создание и ведение базы данных кандидатов...